中国邮政储蓄银行江苏省分行于2008年1月正式挂牌成立，现下辖13家地市分行、81家一级支行、员工近万名，资产总量过1.5万亿元。作为系统内的骨干一级分行，江苏省分行2021年以来收入利润规模连续四年位居邮储银行系统内全国首位，经济效益连续多年排名邮储银行系统内前列。
U培生（经营管理）
岗位职责：作为省分行机构经营管理领域人才储备招聘对象：境内院校毕业生：2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业，取得学历、学位证书，并通过学信网学历学位认证。境外院校毕业生：2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。招聘条件：1.基本条件：政治素质良好，个人品德良好，专业素质优秀，身体素质良好。2.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位（其中省分行本部：硕士研究生及以上学历学位）。3.专业要求：金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。4.回避要求：符合本行招录回避相关要求。5.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。薪资福利：薪酬体系：丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金培训形式：入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训晋升通道：管理类通道、专业类通道 福利关怀：年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴
U培生（金融销售）
岗位职责：作为各级分支机构金融销售领域人才储备招聘对象：境内院校毕业生：2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业，取得学历、学位证书，并通过学信网学历学位认证。境外院校毕业生：2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。招聘条件：1.基本条件：政治素质良好，个人品德良好，专业素质优秀，身体素质良好。2.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位（其中省分行本部：硕士研究生及以上学历学位）。3.专业要求：金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。4.回避要求：符合本行招录回避相关要求。5.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。薪资福利：薪酬体系：丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金培训形式：入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训晋升通道：管理类通道、专业类通道 福利关怀：年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴
客户服务经理
岗位职责：主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作招聘对象：境内院校毕业生：2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业，取得学历、学位证书，并通过学信网学历学位认证。境外院校毕业生：2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。招聘条件：1.基本条件：政治素质良好，个人品德良好，专业素质优秀，身体素质良好。2.学历要求：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位（其中省分行本部：硕士研究生及以上学历学位）。3.专业要求：金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。4.回避要求：符合本行招录回避相关要求。5.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。薪资福利：薪酬体系：丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金培训形式：入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训晋升通道：管理类通道、专业类通道 福利关怀：年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴
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